Minust

Ühinemiste ja ülevõtmiste, ühingu- ja tööõiguse meeskonna nõunikuna keskendun peamiselt tööõigusele ning olen Eesti kontori tööõiguse valdkonna juht. Panustan klientide äriedusse, aidates neil oma plaanitud tegevusi ellu viia õiguslikult korrektselt. Minu kirg on õnnelikud töökohad ja tuleviku töö. Usun, et enamikku tänapäevastes töösuhetes tekkivatest probleemidest saab vältida avatud suhtluse ja läbipaistvusega.

Mulle on oluline

Laiem vaade. Mul on üle 20 aasta kogemust erinevates valdkondades. Olen nõustanud erinevates ärisektorites tegutsevaid kohalikke ja rahvusvahelisi kliente nii igapäevastes küsimustes kui ka keerukamates restruktureerimisprojektides ja piiriülestes tehingutes. Minu fookus on olnud ühingu- ja tööõiguse, tururegulatsiooni ning kaubandusõiguse küsimustel (andmekaitse, meditsiin, telekomid ja meedia, e-kaubandus, turundus- ja tarbijasuhted, tooteohutus jne). See kogemus lubab mul nõustades hoida silme ees suuremat pilti ja mõista, et igal asjal on mitu külge, mis sageli nõuab ka teiste tiimiliikmete kiiret ja õigeaegset kaasamist.

Põhjalik tööõiguse valdkonna tundmine. Kuigi olen oma karjääri jooksul töötanud põhiliselt laia spektriga advokaadina, on mu „esimene armastus“ alati olnud tööõigus ja selle inimlik külg. Alates 2010. aastast olen kuulunud Chambers Europe’i hinnangul Eesti parimate tööõiguse advokaatide hulka. Oma klientide huvide paremaks mõistmiseks läbisin Estonian Business Schooli personalijuhtide arenguprogrammi, mis aitas mul paremini mõista, millised probleemid võivad tekkida kaasaegse personalistrateegia ja talendijuhtimise ühildamisel küllaltki rangete tööseadustega.

Aktiivne osalemine Eesti Advokatuuris ja teistes kutseühingutes. Advokaadi elukutse staatus ja tulevik on mulle südamelähedane teema. Seetõttu olin aastatel 2009-2023 Eesti Advokatuuri eetika- ja metoodikakomisjoni liige ning alates 2020. aastast olen tööõiguse komisjoni liige. Alates 2008. aastast osalen aktiivselt ka Euroopa Tööõiguse Advokaatide Liidu töös, nii tavaliikme kui juhatuse liikmena.

Talentide potentsiaali avamine. Lisaks klientide aitamisele meeldib mulle pühendada aega ka tulevaste advokaatide toetamisele nende õpingutes ja karjääris. Olen aeg-ajalt viinud Tartu Ülikooli õigusteaduskonnas läbi tööõiguse seminare ja juhendanud tudengite töid. Armastan inimestega töötamist ning tunnen suurt huvi psühholoogia ja inimeste juhtimise vastu. Soovin mõista, mis neid oma tööelus ja töökohtadel motiveerib ja mõjutab. Mul on alati hea meel nooremate kolleegidega oma kogemusi jagada ja neid juhendada.

Teadlikkuse tõstmine tööõiguse valdkonnas. Usun kindlalt, et teadmised on edu võti ning töökohal seaduslikult tegutsemise oskus on eduka töösuhte alus. Seetõttu meeldib mulle jagada oma karjääri jooksul omandatud teadmisi ja kogemusi tööõiguse teemadel nii meie potentsiaalsete kui ka olemasolevate klientidega ning laiema avalikkusega. Avaldan sageli teemakohaseid artikleid, kommenteerin aktuaalseid teemasid meedias, esinen seminaridel ja konverentsidel ning korraldan klientidele veebiseminare ja koolitusi.

Akadeemiline taust

  • Georgia Ülikool, USA (magistrikraad õigusteaduses)
  • Tartu Ülikool (bakalaureusekraad õigusteaduses / ametlikult võrdväärne magistrikraadiga)

Olen liige

  • Eesti Advokatuur
  • Eesti Advokatuuri tööõiguse komisjon
  • Euroopa Tööõiguse Advokaatide Liit

 

 

Kogemus

Näita veel