Milijoninės baudos, į šipulius pavirtusi reputacija, draudimas direktoriui kelerius metus užimti vadovaujamas pareigas ar net bankrotas. Su tokiomis rizikomis turi susitaikyti įmonės, kurios nepakankamai rūpinasi atitiktimi (angl. compliance) savo organizacijose. Teisės specialistai pastebi, kad nors dalis įmonių vis daugiau dėmesio skiria atitikčiai, visgi iki vakarietiškų verslo organizacijų praktikų mums dar toli.
Advokatų kontoros „Sorainen“ vyresnioji teisininkė, teisinės atitikties ekspertė Irma Kirklytė vardija, kad, pavyzdžiui, už Konkurencijos įstatymo pažeidimą Lietuvoje maksimali bauda gali siekti iki 10 proc. pasaulinių bendrųjų metinių pajamų, o Konkurencijos taryba gali įpareigoti akcininkus parduoti įmonę, turtą, akcijas, reorganizuoti įmonę.
„O galima asmeninė vadovų atsakomybė – 14 tūkst. eurų bauda ir draudimas 3–5 metus eiti vadovaujamas pareigas. Galimas įmonių diskvalifikavimas iš viešųjų pirkimų konkursų iki trejų metų. Ieškinių dėl žalos atlyginimo rizika“, – įstatymo pažeidimo pasekmes įvardijo pašnekovė.
Nesilaikant bendrojo duomenų apsaugos reglamento galima sulaukti baudos iki 20 tūkst. eurų, įmonės atveju – iki 4 proc. jos ankstesnių finansinių metų bendros metinės pasaulinės apyvartos.
Visą straipsnį skaitykite delfi.lt.
