Sorainen
Lūdzu, izmēģiniet citus meklēšanas kritērijus
Kurš uzņēmuma vadītājs gan nav dzirdējis par to, ka nepieciešams decentralizēt organizācijas struktūru, piedāvāt elastīgus un patstāvīgus darba apstākļus jaunās paaudzes komandas locekļiem, iedvesmot un tuvināt dažādus departamentus un ļaut brīvību lēmumu pieņemšanā. Par vienu no šī brīža aktuālākajām tēmām informē mūsu Latvijas biroja vadošā partnere Eva Berlaus. Pilns raksts pieejams šeit.
Mūsu kolēģu – Alisas Leškovičas un Anda Burkevica intervija par aktuālu tematu – Ko darba devējs var pasākt ar darbiniekiem, kuri atsakās vakcinēties.
Mēs sadarbībā ar vadošo konsultantu Loyens & Loeff (Briselē) konsultējām klientus A.C.B., Binders un TIIC (Portugāle), kas izveidojuši konsorciju Kekava ABT, 3 + 20 gadu līgumu parakstīšanā ar Latvijas valsti par 17,5 km garā Ķekavas apvedceļa uz Via Baltica projektēšanu, būvniecību, finansēšanu un uzturēšanu, piesaistot finansējumu no Eiropas Investīciju Bankas un Ziemeļu Investīciju Bankas. Kopējo […]
Tiesības uz vārda brīvību, kas nostiprinātas Latvijas Republikas Satversmes 100. pantā, ir vienas no svarīgākajām cilvēktiesībām, ko gan darba laikā, gan arī ārpus tā bauda jebkurš darbinieks. Tomēr šajā jautājumā arī darba devējam var būt savas intereses. Tā vairs var nebūt tikai darbinieka privāta lieta, ja viņš brīvajā laikā publisko informāciju, kas, kā uzskata darba […]
Šā gada sākumā stājušās spēkā vairākas izmaiņas tiesiskajā regulējumā, kas attiecas uz darbinieku nosūtīšanu darbam uz/no citām Eiropas Savienības/ Eiropas Ekonomiskās zonas valstīm. Par tām Zvērinātu advokātu biroja Sorainen organizētā seminārā 11. maijā informēja Andis Burkevics, Sorainen vadošais speciālists un zvērināts advokāts. Ar pilnu rakstu varat iepazīties šeit.